Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Отлынивать от работы здесь не получится - очень большое число клиентов, выкладываться нужно по полной. Зато все это реально и справедливо оплачивается, вплоть до каждого сверхурочного часа. На прошлой работе мы часто бездельничали в офисе, но деньги постоянно задерживали и платили копейки. Вариант Сбербанка мне нравится гораздо больше.
Работа в Сбербанке может и кажется слишком тяжелой - из-за количества клиентов, но на самом деле она не такая уж и страшная. Тут все очень хорошо организовано, перерабатывать если и приходится, то минимально. Зато уж отличная зарплата и полная медстраховка после того, как отработаешь год.
Была на собеседовании,впечатления о самой вакансии сложились положительные,но о девушке,которой его проводила, не очень. Имя ее Марина,фамилия,кажется,Кулеш. Лицемерно разговаривала с некоторыми участниками собеседования,выражение лица делала такое омерзительное,что я не знала куда деться,унизительное,а хотя вполне симпотичная девушка и на первый взгляд приятная. Хотелось бы желать лучшего в выборе сотрудников на такие должности,ведь они создают первое впечатление о компании. А эти впечатления очень быстро распространяются... Положительные стороны
Эти два предприятия имеют одного владельца'которые в свою очередь берут работников на работу в качестве горничной и администратора-горничной, не устраивает официально, обменный путем увольняют через третьих лиц и не выплачивают заработнуютнуюмор плату ссылаясь на недостатки при этом не делая даже ревизии и так на протяжении полугода пока пишу лишь только по своим сведениям, могу подтвердить даже на детекторы лжи. Просто не люблю лжи выходные людей, которые имея за счёт честных граждан доход нелегальные! !
Работаю тестировщиком, почти все мои калеги ушли отсюда. А меня видимо просто решили выдавить, раз отказалась уйти после испытательного срока. Московское начальство находит любой повод прицепится, да и местный руководитель Виктор Зобнин не отстает. Он кривляется, орет чутле не кидается из за каждого пустяка, не вника, доводит людей до больничных (на фоне стресса уже сидела на больничном с диагнозом усталость которая чуть не переросла в хроническую). Как выяснилось на меня уже поданы две служебки и не умодкают про третюю. Вот такой паршивый работадатель. От которого на следующий день после отпуска хочется бежать. Кстати по зарплате, то же врут, моих бывших калег тогда знатно обманули.
Я проработала директором магазина в Новоторге полгода. Привела магазин в порядок. Работала не покладая рук с 7 утра до закрытия магазина. Но никто не оценил мой труд. Наоборот, дали пинком под зад, рассчитали только по белой зарплате. Подала в суд, но проиграла, так как не собирала компромат на бумажных носителях, с печатями. Не думала, что может пригодиться. Очень настоятельно советую не идти работать в эту неприличную компанию во главе с глубоко непорядочная руководством. С Вас регулярно будут высчитывать деньги за то, что воруют другие, не надейтесь, что добросовестно работая Вы получите заработанные деньги в полном объёме. Вас в этой гадкой компании обворуют, при этом ласково заглядывая Вам в глаза и обещая, что будет хорошая работа и достойная зарплата. Не работайте в Новоторге!
Группой компаний ООО "СВ ххх" руководит Кравченко КС и Герман ЕА.
ОНи уже 20 лет в торговле и знают как обманывать не только своих клиентов, но и сотрудников.
Компания торгует просрочкой по небольшим магазинам в Хабаровске, пригороде и ближних городах (до Бикина и ЕАО).
Главная проблема - доставка!
Текучка среди водителей - надо доставить 30-35 точек в день. Рабочий день ненормированный (с 8 до 19-23). Водитель и есть экспедитор! Сам загрузи, посчитай, развези, выгрузи. Ремонтировать машину должен водитель. Не всегда можно добиться время ремонта и нужных з/ч (иначе обломишь доставку и директор потеряет денег на з/ч). Нужны з/ч??? Бегай и кланяйся перед руководством-это тебе же надо!!! (хоть и машины предприятия,а не твои).
Так как водителей не хватает, то берут наемников, за которых платить не хотят! Часто обманывают с оплатой.
З/п на фирме белая ок 6000р. Остальное - как повезет.
Могут вычитать втихаря какие-то штрафы, за соляру, дни рождения... и об этом вы узнаете только спустя месяц и то, если только будете разбираться как такая сумма получилась.
В кабинет к начальству в строгой очередности и по стуку. Напоминает очередь в туалет (там занято? там есть кто?...-в прямом смысле и дословно).
При форс-мажорах вы можете не сразу все узнать про возникновении проблемы, а только когда вас оно коснется в последний момент...
Можно говорить много о чем, но выводы:
Начальство очень жадное, командной работы нет, отношение руководства к подчиненным пофигистическое.
В общем, не суйтесь туда. Да и клиенты уже не охотно работают с этой шарагой-если ты торг.агент,то план вряд ли выполнишь
Я поздно прочитала отзывы об этой организации ООО "Снабженец" они же акварель. 3 магазина в городе. Работала на полярной 4а, сейчас 2а. Ужас! Устроилась с начала мая, уволилась в октябре. Когда поняла по рассказам сотрудников, что руководство мутит крутит, попросила копию трудовой, договор и 2ндфл. Оказалось, что у них официальное трудоустройство только через 3 месяца. Так как директор не хочет платить за нас налог. В справке официальная зп 6000. Больничный мне так и не оплатили, я узнавала в фсс, они сказали что ни каких документов на меня не поступало. Директор, Уваров Евгений Александрович (хотя по документам директор Смирнов а. Н.) месяц мне пудрил мозги, типа мой больничный отвозили в фсс. После звонка из фонда он сказал, якобы больничный мне он выплатил в прошлую зп- 1000 за 10 больничных дней. Ужас, просят поработать в свой выходной, а сами ни какого уважения. Ревизии, это вообще больная тема. Люди, не ходите к ним работать. Обещают золотые горы. На них и в прокуратуру сотрудники жалуются. Постоянная задержка зп. Выдают 2000, через день 3000. И так постоянно. Им [censored] на сотрудников. Не ходите! И в итоге мой расчёт: 7000 был аванс по частям и 5900 остатки. Вот и посчитайте. И, кстати, отпускные тоже 5000.
Проработала в этой [censored] 8 месяцев. Это был мой первый опыт работы мастером в [censored] Официально не устраивает, договор не заключает. Сколько раз я обращалась к ней с просьбой устроить официально, она все кормила обещаниями. За санкнижку так и не возместила траты, хоть и обещала. Потом выяснилось, что официально у нее устроены только 2 или 3 работника. Само помещение в старом двухэтажном доме. Там нет канализационной системы и нас два раза топили. Грязная вода лилась прямо из унитаза, пришлось всем вместе все это убирать. Вонища стояла просто кошмарная. Мебель вся старая и видно, что ремонт там давно никто не делал. Хоть бы тараканов с пауками потравили бы. Зарплату она платила раз в месяц с задержками. Приходилось вытягивать свои деньги клещами. Она приезжала и забирала все из кассы на аренду. Всем нам говорила, что давайте нарабатывайте себе на зарплату. Достало это вечное нытье про аренду. И она один раз при сменщице разговаривала по телефону с кем-то и сказала, что за аренду давно заплатила. После того как я оттуда ушла узнала, что все ее работники ушли от нее сами. Директриса свалила к дочери в Краснодар и задолжала каждому зарплату за 2 месяца. Звонила и требовала прислать ей денег. Когда приехала обратно, то рассказывала всем что можно было бы и подольше там остаться были бы деньги. Мою знакомую администратора обвинила в том, что это она всех подговорила и увела весь коллектив. Еще и обвинила ее в воровстве. Девченки сами от не ушли и открыли свою [censored] Теперь всем новеньким она преподносит, что сама их уволила. Мне говорила, что они ее предали и бросили. Теперь никто из новеньких надолго не задерживается. Мастеров меняет как перчатки. Она выставила этот салон на торги и хотела продать свою обшарпанную старую мебель и горстку материалов за миллион рублей. Никому не советую идти работать в такое место. Адрес: Дос 8. Остановка Южнопортовая. Номер: 25-45-93 ИП Белоконь Сталина Николаевна.
ООО «СК «АНДЕГРАУНД» директор Федоренко Валерий Иванович, Юридический адрес: 680000, г. ХАБАРОВСК, ул. ДЗЕРЖИНСКОГО, д. 61, оф. 7 занимается строительством и обманом людей работающих у него. Когда то осуждала людей которые угрожали ему пытаясь спустя год получить у него свою зарплату. На него действуют только угрозы и страх. Рабочие из ближнего зарубежья уезжали на родину, без копейки. Последнее время и мужа стал кормить обещаниями (знакомы не один десяток лет) вместо зарплаты, муж предложил Федоренко прекратить их рабочие отношения. Федоренко отказался, заявив уйдешь, закрою фирму, народ останется без работы. Муж попал в больницу, лежа в реанимации, посредством смс просил выплатить долг по зарплате, ипотека, жена дома с ребенком, лекарства…… Федоренко Валерий Иванович ни зарплаты, ни помощи в похоронах, ни на сами похороны не приехал. На фоне такого подо. Ка, принесенные ребенком со школы 2 т.руб сданные на похороны ее отца особенно показались ценными. Лучше продать все драгоценности на похороны мужа, чем оказаться таким существом как Федоренко В. И., да пусть ему эти деньги…….
Работаю в Сбербанке два года, здесь все отлично организовано. Зарплата большая и всегда точно в срок без малейшей задержки. Обучение, корпоративная культура. Адекватное руководство. В общем, считаю, что с трудоустройством мне повезло.
В новом лицее "Звёздном", в столовой, работает заведующая производством - Курошкина Светлана Аркадьевна. Женщина в "возрасте". Считает, что ей все можно:унижение подчинённых - чуть что орёт, выпучив глаза, как будто не в себе, совмещение должностей, т. е. повара замещают раздатчиц, кассиров, уборщиц, мойщиц посуды,и это не оплачивается! О предстоящей работе заранее не предупреждает, к примеру - выход в выходные или праздничные дни. Часто приводит подругу, заведующую с другой школы, позволяет ей ходить по кухне без халата и в уличной обуви, что противоречит санитарным нормам! На сырье экономит, каждый раз заказывает мясо, с большим содержанием красителя, овощи и фрукты не свежие! Детям и учителям грубит. Обещает абсолютновсе золотые горы, но как приходит время расплаты - спихивает на кого то другого, т. е. человек не помнит что и кому обещал. Очень печально, что такие люди берут на себя ответственность руководить кем то, без малейшего чувства человечности!
Я даже не стану длительно распаляться о том, в каких условиях работал в этой шараге продавцом, 5-6 лет тому назад, какую "зарплату" получал и почему я оттуда убежал, словно Форест Гамп. В сентябре-октябре 2018 года я, забив на дурную репутацию данного эм-м. Заведения, решил наняться к ним мастером сервисного центра. Приятным дамским голосом я был приглашён на Проспект 60 лет Октября, в офис 213. Итак, диагностика трудоустройства: окромя того, то я оставил своё (довольно развёрнутое) резюме на трёх ресурсах для соискателей, меня всё равно попросили заполнить анкету. Маразм? Ладно, с кем не бывает, едем далее. Два: заполняю бумагу, отдаю менеджеру по рекрутингу (Татьяне), которая пытается связаться с моим потенциальным директором, который, в свою очередь, ни трубку не брал, ни по программе для внутренней корреспонденции ("Битрикс") не отвечал. Серьёзный, вестимо, человечек, крайне ответственно подходящий к своим обязанностям. Три: На протяжении трёх дней подряд я названивал Татьяне с вопросом, как-же мне связаться с директором, но в ответ - "мы пока не можем с ним связаться". Н-ндэ. Профессионалы, что тут сказать. Заключение: Для "Би Си Ай": если человек, находящийся в руководящей должности три дня отсутствует на рабочем месте, это, как минимум, повод для увольнения за прогулы. Если человека три дня никто не видел - это повод подать заявление о розыске в полицию. Если не устраивает чья-либо кандидатура, ваш отдел кадров (в моём случае - менеджер Татьяна) может позвонить соискателю и проинформировать его об этом. Уважаемым соискателям: Пояснение по поводу того, почему-де компания занимается продажами, а отзыв я оставил в категории "Развлечения и досуг": Если у вас, при поиске работы, есть роскошь потратить три дня "вхолостую", "Би Си Ай" ждёт вас. Пустая трата вашего драгоценного времени, вестимо, доставляет рекрутинг-менеджерам своего рода садистское наслаждение. Мой вам совет - если поступает предложение от юрлиц с именами либо "Кратон", либо "Би Си Ай", если цените своё время, обходите их по касательной.
Проработала в аптеке компании Аюсс 4 года. З/п маленькая, если вам обещают 40 тыс. заплатят от силы 30 тыс. Официальная зп очень маленькая, остальное премия, которая каждый месяц уменьшается, планы ставят большие и снимают деньги за не выполнение. Заставляют работать в праздничные дни , в офисе, не оплачивают их вообще, ссылаясь на приказ о рабочих днях по фирме. Забудьте о выходных и праздниках. Никаких премий и поздравлений на праздники. Бардак просто во всем, начиная с программы, заканчивая ревизиями. Очень не советую данную фирму, проходите мимо, не верьте обещаниям по зп, обманут обязательнопјЃ
